今年，全國高校畢業生人數將首次突破千萬。疫情沖擊之下，如何幫助這些畢業生順利踏上就業路？

6月17日，在國務院聯防聯控發布會上，教育部相關負責人表示，正會同多部門綜合施策，幫助畢業生盡早就業、順利就業。

參加校園招聘，是高校畢業生就業應聘的主渠道。教育部表示，正會同國家衛健委等部門，調整優化高校疫情防控政策，穩妥有序推進校園招聘活動正常開展。

針對當前就業市場存在供需矛盾，教育部相關負責人表示，今年5月國辦發布相關通知，支持中小微企業和基層吸納畢業生就業，并且鼓勵畢業生自主創業和靈活就業。

此外，為便利學生就業，教育部還要求，畢業生6個月之內已經體檢的，用人單位原則上不得要求重復體檢，對因疫情延遲離校的畢業生，可以延長報到入職檔案轉遞，落戶辦理時限。

上海第二工業大學招生就業處處長經曉峰坦言，其實今年就業困難更多來自畢業生的心理層面。為此，政府、學校和企業合作更應該精準匹配，在政策層面加大宣傳；政府層面梳理各類崗位，實現一網統攬，一站直達，一鍵面試；高校層面全員動員發力，將就業與校企合作，房企拓崗結合起來，挖掘更多適合本學校的就業崗位，給畢業生吃下一顆定心丸。

保就業就是保民生，穩經濟需要穩就業。因此，實現穩就業保就業的目標意義重大。

北京大學國家發展研究院院長姚洋指出，有效就業才能帶來有效收入，從而創造需求，當前經濟復蘇的一大瓶頸就是需求不足，只有能夠保證更多就業，才能提升需求，提振整個市場的信心。

（看看新聞knews編輯 馬盈盈）